华博咨询成立于2001年,在吉隆坡和北京两地设有办公机构,是一为企业提供专业管理咨询的顾问公司,致力于协助跨国公司和国内企业提升企业管理水平,发展企业的核心竞争力。公司拥有五十余名富有经验的管理咨询顾问,我们顾问的工地点遍及全世界大部分地区;他们平均拥有10年的企业人力资源管理经验,3年以上的人力资源管理咨询经验,具有在国有企业和跨国公司的工经验,曾为国内外上企业提供过{yl}的管理咨询。通过我们研发团队的努力,华博咨询研究并验证了多个管理模型,并运用到咨询实践中,为企业的健康发展提供助力,得到客的肯定。我们的咨询顾问,根据企业战略发展要求,通过问卷调查、管理层访谈、员工抽样访谈等方式,企业的需求和问题,运用国际的管理理念、工具和方法结合中国企业环境与实际管理情况,设计最适合企业自身发展的管理体系,结合企业的行业特点和企业文化特点,调整、重新设计组织架构,提供人力资源规划、岗位管理体系、人才素质测评、绩效管理体系、薪酬激励体系、高管激励约束机制、职业发展体系及企业文化等全面的咨询解决方案。华博咨询发展至今,过上客,运过数个项目。我们与客一起成长的理念,促使华博顾问保持与客长期的咨询关系 >> 查看更多……